jueves, 28 de febrero de 2013

Menu de Secciones:Salud,Ciencias,cuido prevencion y otros.

http://www.ipasme.gob.ve/index.php?option=com_content&view=article&id=831&Itemid=199

Quienes somos, mision y vision.









Quienes somos
quienes_somos




El Instituto de Previsión y Asistencia Social para el Personal del Ministerio de Educación (IPASME), fue creado el 23 de Noviembre de 1949 mediante Decreto N° 337 de la Junta Militar de Gobierno. Comenzó a funcionar el 1° de mayo de 1950. Posteriormente el 9 de Enero de 1959 la Junta de Gobierno en Consejo de Ministros, dicta el Decreto N° 513 para crear el Estatuto Orgánico que lo rige actualmente.

sábado, 9 de febrero de 2013

La Comunicación Eficaz

| Lenguaje Eficaz | Asertividad | Escucha Activa | Barreras | Comunicación |

Para lograr nuestro objetivo de conseguir una buena comunicación debemos tener en cuenta una serie de factores. Para que el mensaje que queremos transmitir sea eficaz, este debe cumplir una serie de requisitos imprescindibles:

COMO COMUNICARSE BIEN EN PUBLICO - PRESENTACIONES EFICACES

La Comunicación Eficaz

| Lenguaje Eficaz | Asertividad | Escucha Activa | Barreras | Comunicación |

Para lograr nuestro objetivo de conseguir una buena comunicación debemos tener en cuenta una serie de factores. Para que el mensaje que queremos transmitir sea eficaz, este debe cumplir una serie de requisitos imprescindibles:

A- Claridad: los mensajes deben ser claros, fácilmente decodificados e inequívocos.

B- Precisión: la información transmitida en el mensaje debe ser precisa y completa.

C- Objetividad: la información transmitida por el Emisor debe ser veraz, auténtica, lo más imparcial posible, es decir, objetiva.

D- Oportuno: el mensaje debe transmitirse en el momento preciso, es decir, aquel en el cual surge el efecto adecuado para el fin que se desea conseguir.E- Interesante: el mensaje ha de ser atractivo para el Receptor consiguiendo de esta manera una mayor motivación e implicación del mismo.

La Evolución de la Tecnología (Herramientas de Productividad)

Las Tecnologías de la Información como Herramientas de Transformación y Diferenciación